伯克利人才网到底是啥？为啥你要关心它 在美国加州湾区，提到“伯克利”很多人第一个想到的是学术和激进的学生运动，但对在美留学生和海外创业者来说，真正能带来钱和机会的，是那套看不见的“人脉+岗位”生态——包括加州大学伯克利分校（UC Berkeley）的人才网、校友资源、Career Center 和系里发的招聘信息。简单说：伯克利人才网不是只有教职岗位，它连接着实习（internship）、校内兼职（on-campus work）、合作企业岗位以及创业孵化器的项目机会。 ...

迎新第一天的现场感：港大招聘会到底啥样？ 说句实在话，做海外生活久了，最容易被“信息差”坑的不是学术，而是找兼职与第一份实习。香港大学（The University of Hong Kong）在迎新周举办的校园招聘会，本次吸引了约35家本地与区域雇主到场，岗位覆盖酒店、零售、教育、健康与创意产业等，从钟点工、零售助理到学生大使和辅导员都有——换句话说，对刚到港的国际生和本地新生都很友好。 ...

在湾区找工的现实：旧金山招聘网站不只是Monster和LinkedIn 咱们直说吧，来到旧金山（San Francisco）或湾区的华人和留学生，第一反应往往是刷大厂官网、投LinkedIn、挂在学校Career Center的职位池等。问题是：这些通道竞争太激烈、信息滞后或根本不是针对国际生/外籍员工的。加之近年全球签证政策、入境审核、财务担保要求频繁变化（比如近期美国对部分国家扩大的“visa bond”政策就是信号之一），单靠传统渠道很容易被筛掉、被误导或者错过那些更适合你的“隐形职位”。 ...

海外兼职看着甜，坑里很多人：从一条求助帖谈起 最近在社交媒体上看到一条求助帖：一位尼日利亚男子在去喀麦隆的跨国兼职后，工资被一分为二，一半被用来“偿还”带他过去的费用；后来工资断发，雇主只发“饭钱”，已经连续三个月夜里饿着睡。他发帖求助，希望筹款约105,000 CFA（折合约30万奈拉）回国。这条帖子背后，暴露的是很多人在海外打临时工、做兼职、被中间人或雇主绕着走的常见逻辑——招聘链条不透明、资金流向不清、合同无保障、跨境权益难维权。 ...

为什么现在聊里斯本大学全职招聘特别有意义 你在欧洲、在葡萄牙，或者正盯着一份能从助教做到讲师的铁饭碗？先别急着投简历，先听我唠两句背景——这几年欧盟与各国对入境、税收和旅游有新规（见欧盟旅行规则变化），对外籍人才的管理更细了；与此同时，移民政策在北美、加拿大这些留学生目的地也在调整，人才流动趋于理性。换句话说：高校岗位仍然是“含金量高、门槛比企业更明确”的选项，但同时你要会在行政规则、签证路径和本地化竞争中找准位置。 ...

智利找工的“台面事”与“不靠谱的坑”：先说句心里话 想去智利工作，很多人第一反应是“为什么去智利？”，答案五花八门：铜矿、葡萄酒、农业、远程岗位、或只是想换个不那么卷的生活节奏。现实是，智利对外籍人才有真实需求，但也和全球其它国家一样，最近国际签证与移民管理越来越严、钓鱼式招聘和假签证诈骗也更多了——这一点不是危言耸听，而是从近几天的新闻能看出趋势：迪拜警方提醒近期出现大量假工作签骗局（Dubai Police；Gulf News），美国内政部（DHS）也在收紧若干国家的申请通道（Hindustan Times），而边境封闭事件则提醒我们，地缘风险会影响跨境流动（The Straits Times）。换句话说，智利职位空缺是真，但要留神——别让一张“工作邀请信”把你从好奇变成麻烦。 ...

为什么现在谈“美国外企招聘”很有必要？ 最近这两三周，关于美国外企招聘的新闻像流水线一样出来，让在外的我们心里七上八下。关键点有三条：一是有报道称美方正考虑向 H-1B 的赞助公司收取巨额费用（传言里有 10 万美元/年的说法），二是司法部门（DoJ）对 H-1B 雇佣合规的审查在强化，三是一些大公司在签证延误或限制下给出了临时远程工作的解决方案（比如 Amazon 允许部分 H-1B 员工在印度远程工作到 2026 年 3 月）。另外，韩国、德国、新西兰等国家开始松绑技术移民，这对有出海意愿的华人/留学生是一个重要信号。 ...

为什么现在写这篇：瑞典求职规则变紧，你还赶得上吗？ 说人话：如果你准备去瑞典找工作、续签工签或冲PR，这两年政策风向已经变了——最直接的一杆子是：从2025年6月17日开始，瑞典移民局要求外籍劳动者的工资至少达到瑞典“中位数工资”的80%才有资格拿到工作许可（以及通往永久居留的路径）。换句话说，低于这个门槛的职位、或含糊的薪资包（比如大量奖金/股权但基本工资低）会更难走通道了。 背景再补一刀：全球多个移民目的国在收紧“以技能和收入为先”的移民筛选（比如澳大利亚也在推更严格的留学后工作策略），国际学生人数增长与市场竞争并存（见Economic Times的数据）。对我们这种在外漂的人，判断门槛、准备证明材料、以及规划能直接决定你能不能把工签变PR，别等卡在签证官那儿再慌。 ...

英国实习新门道：真没学位就没戏？先别急着打退堂鼓 说句接地气的：想出海打工、实习，不是只有读个名校、拿个学位才有路。最近英国针对“中级技能岗位”（mid-skill jobs）的一些调整被印度媒体和英国媒体同时报道，意思是：有些岗位更看重技能和实操经验，短期雇用许可变得更灵活。对我们华人、留学生和海归来说，这既是机会也是坑——机会在于“技能+英语”能开一扇窗，坑在于政策细节、签证时长和能否转长期身份需要弄清楚。 ...

首尔招聘节开场白：为什么这次Job Fair对你重要？ 首尔市在江南区的贸易展览中心举办的“2025 Seoul Job Fair for Internationals”把 81 家企业、58 家现场面试机会、以及 K-campus（由 Korea JoongAng Daily 运营）的留学生职业服务一次性搬到你面前——这可不是普通的宣讲会。对在韩华人、留学生和想来韩工作的朋友，这种大型市级招聘会有三点现实价值： ...